Biztosan mindenki volt már olyan helyzetben a munkájában, amikor egy probléma megoldásához nem volt elég, hogy mindenki tudja, hogyan kell megírni egy cikket, megműteni egy lábat vagy megszerelni egy gépet. Ahhoz, hogy eljussunk a célig, együtt kellett dolgozni, kommunikálni és figyelni egymásra. Ezek a soft skillek, amik a Harvard kutatói szerint fontosabbak, mint valaha.

A munkahelyi jóllét nem extra szolgáltatás, hanem alap.

Kemény munkára vagy könnyű sikerre neveljük a gyerekeinket? Tanulási dilemmák szülői szemmel.

Hogy éli meg egy férfi, ha beszélnie kell az érzéseiről? Hát... még mindig elég vegyes a kép. Ezen pedig már nagyon ideje lenne változtatni, viszont mindenkire szükség van hozzá.

„Félmeztelenül lázadónak érzem magam” – írja Szászi Fanni, aki szerint, ha a férfiak lehetnek félmeztelenek, akkor bizony a nők is.

„15-16 évesen kezdtem el méricskélni magam. Nemcsak a mérlegen, hanem a tükörben is: fejben listát vezettem arról, miből kellene lefaragni” – írja Kaiser Orsi személyes cikkében. Az alkatunk és adottságaink elfogadása nem mindig egyszerű. Gyakran évek, sőt évtizedek kellenek ahhoz, hogy túllépjünk azon a gondolkodáson, hogy az értékünk és a boldogságunk a kilóktól függ.

Ingyen sörrel bódították a népet.

Anyák napjához közeledve azokra is gondolunk, akik már soha többé nem tudják megölelni a gyereküket – mégis örökre hozzájuk tartoznak. Egy család története perinatális veszteségről, gyászról, gyógyulásról, és arról, hogyan segített nekik a Lélekmadár Tábor a feldolgozásban.